転職ノウハウ

【2020最新】ゴールドクレストへの転職を徹底分析。面接での質問や年収情報などからわかる転職難易度とは

この記事では、ゴールドクレストへの転職を考えている人向けに、年収や業績の水準採用傾向最適な転職サービス面接対策などを詳しく紹介しています。

この記事は、IR情報、口コミサイト、業界担当のキャリアアドバイザーへのヒアリング情報ソースとして作成しています。

ゴールドクレストの基本情報

転職先の組織や事業状態を把握しておくことは非常に重要です。転職・求人の情報の前に、まずはIR情報から、ゴールドクレストの売上規模や年収情報をご説明します。

会社規模

順位 会社名 売上高
1位 大和ハウス 4兆1435億円
2位 積水ハウス 2兆1603億円
3位 三井不動産 1兆8612億円
4位 大東建託 1兆5912億円
5位 飯田グループホールディングス 1兆3450億円
6位 住友林業 1兆3089億円
・・・・・・・・
97位 ジオスター 343億円
98位 ゴールドクレスト 332億円
99位 田中商事 300億円

売上は業界で第98位

不動産・住宅・建材業界の企業内でのゴールドクレストの売上ランキングの順位は第98位です。

年収情報

平均年収
591万円
平均年齢
31.5歳
全体ランキング
1630位/3400社
業界内ランキング
84位/177社

年収と勤続年数の傾向



年収は平均的な水準

全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、ゴールドクレストの平均年収591万円は、平均的な水準です。また全国3000社の上場企業の平均年収の中央値は650万円前後となっています。

勤続年数は平均より短め

ゴールドクレストの平均勤続年数7.5年は、全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、平均より短めとなっています。また全国3000社の上場企業の勤続年数の中央値は11年前後です。

ゴールドクレストに最適な転職サービス

ゴールドクレストの求人がある媒体

これまでのゴールドクレストの代表的な転職サービスでの求人掲載実績をまとめました。

サービス 過去1年 公開中
リクルートエージェント 0件 0件
キャリトレ 0件 0件
ビズリーチ 0件 0件
Doda 0件 0件
マイナビエージェント 0件 0件

ゴールドクレストの求人は、調査の期間、上記の媒体では公開されていません。

非公開求人で可能性あり

ただし、表の求人数はあくまで公開求人のみが対象なので、採用を行っていれば非公開求人としてエージェントが保有している可能性が高いです。実際に多くのエージェントサービスは、非公開求人が全体の求人数の80%ほどをしめています。

採用を行うにあたって、上記の5媒体を全く使わないということ殆どないためです。気になる人は、登録して担当者に直接聞いてみることをおすすめします。

【求人情報更新日】
リクルート:2020年8月10日更新
キャリトレ:2020年8月10日更新
マイナビ:2020年8月10日更新
Doda:2020年8月19日更新
ビズリーチ:2020年2月1日更新

リクルートエージェント

まずは希望の求人を確認しよう

求人数圧倒的No1
はリクルートエージェント

✔ 求人数国内No1。大手から中小まで

✔ 地方拠点数が多く、全国で利用可能

CareerBooks調査情報

無料で登録する

カンタン5分
積水ハウス株式会社
職種:その他
年収:310万円~366万円
役職:

募集タイトル
【宇都宮】カスタマーズサービス(勤務地限定)

業務内容
●積水ハウスで建築頂いたオーナー様に対するアフターサービス業務(定 期点検や問い合わせ対応、修理業者の手配など)を担当いただきます。…

積水ハウス株式会社
職種:その他
年収:310万円~366万円
役職:

募集タイトル
☆【青森エリア】カスタマーズサービス(勤務地限定)

業務内容
●積水ハウスで建築頂いたオーナー様に対するアフターサービス業務(定 期点検や問い合わせ対応、修理業者の手配など)を担当いただきます。…

大東建託株式会社
職種:営業・セールス
年収:350万円~万円~万円
役職:

募集タイトル
【名古屋】《営業経験歓迎》営業~9割が業界未経験/平均年収1021万/転勤無~

業務内容
■土地を持っている個人のお客様に対して、所持している土地を最大限に活用していただくために賃貸アパートやマンションを建てて家賃収入を得る「建物賃貸事業」のご提案をお任せいたします!…

大東建託株式会社
職種:営業・セールス
年収:350万円~万円~万円
役職:

募集タイトル
【札幌】《営業経験歓迎》営業~9割が業界未経験/平均年収1021万/転勤無~

業務内容
■土地を持っている個人のお客様に対して、所持している土地を最大限に活用していただくために賃貸アパートやマンションを建てて家賃収入を得る「建物賃貸事業」のご提案をお任せいたします!…

大和ハウス工業株式会社
職種:開発・エンジニア・設計
年収:570万円~800万円
役職:

募集タイトル
【中四国】設備設計・施工監理◎残業月40H(※徹底管理)/現場駐在無(通い勤務)

業務内容
■商業・物流・医療施設に独自の強みを持ち当社はゼネコン案件を多く手掛け、自社設計から施工監理まで一気通貫で担当できるフィールド有。※ゼネコンには無い差別化/強み/遣り甲斐があります。…

大和ハウス工業株式会社
職種:開発・エンジニア・設計
年収:570万円~800万円
役職:

募集タイトル
【中部地区】設備設計・施工監理◎残業月40H(※徹底管理)/現場駐在無(通い勤務)

業務内容
■商業・物流・医療施設に独自の強みを持ち当社はゼネコン案件を多く手掛け、自社設計から施工監理まで一気通貫で担当できるフィールド有。※ゼネコンには無い差別化/強み/遣り甲斐があります。…

キャリトレ

5分で登録。あなたの可能性を開こう

若手のキャリアアップなら
キャリトレがNo1

優良ベンチャーから大手企業まで

いいねするだけで興味がある企業からオファーが届く

✔ 人工知能があなたの好みを学習

CareerBooks調査情報

積水ハウス
職種:積算
年収:500万円~650万円
役職:一般職

募集タイトル
構造計算(住宅リフォーム)【大阪府大阪市北区】※無資格者歓迎

業務内容
主に同社が建築する戸建住宅のリフォームにおける構造計算業務をご担当いただきます。

積水ハウス
職種:設計・積算 / 設計監理 / 施工管理
年収:
役職:

募集タイトル
積水ハウス株式会社技術職集合住宅などの設計・現場監督●積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の設計と現場監督の仕事です。●当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

業務内容
積水ハウス株式会社技術職集合住宅などの設計・現場監督●積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の設計と現場監督の仕事です。●当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

住友林業
職種:意匠設計
年収:550万円~700万円
役職:一般職

募集タイトル
意匠設計

業務内容
注文戸建住宅(在来工法)の意匠設計業務をご担当いただきます。

住友林業
職種:建築積算
年収:450万円~700万円
役職:一般職

募集タイトル
建築積算

業務内容
中大規模木造建築物の建築積算業務を担当していただきます。

大東建託株式会社
職種:法人営業 / 売買仲介・賃貸仲介
年収:
役職:

募集タイトル
不動産流通開発部法人営業職【コンビニやドラッグストアの本部と協働する店舗開発】※未経験入社多数不動産流通開発部の営業職(募集再開!未経験OK!新規事業に携わります)土地オーナー様と新たな出店先を探している企業様をマッチングする「テナントセット事業」を新たに立ち上げた不動産流通開発部。その中であなたにお任せしたいのが、土地オーナー様と接点をもっている自社の建築営業社員に対する、新規事業の説明や土地オーナー様への提案依頼です。また、企業様からご要望を受けて土地オーナー様へ直接説明を行なうこともあります。◆>>>全国各支店の営業メンバーと、密にコミュニケーションを取ります。「自社の建築営業社員に対する営業活動」がミッションの1つです。全国各支店の建築営業社員は土地オーナー様に対して、アパート・マンション経営を提案しています。その際、1階部分がコンビニ店舗になっているテナント付きマンションなどの提案も行ないます。新規出店を検討している企業様の情報を建築営業社員に提供していただきます。◆>>>教育体制が整っているため、不動産業界&営業未経験の方でも大丈夫!入社後まずは「大東建託の歴史やビジネスモデル」などについての説明があります。その後は、不動産流通開発部にて新規事業である「テナントセット事業」に関する説明を受け、先輩たちが作成したマニュアルに沿って仕事を覚えていただきます。そのため、未経験の方も安心してはじめられます。◆>>>新規出店を検討している企業様への営業活動もお任せします。コンビニや飲食店チェーンなどの店舗開発担当者にテナントセット事業の説明を行なって認知向上をはかるのと同時に、新規出店情報の収集を行なっていただきます。また、企業様からピンポイントで「この土地に出店を検討している」とご要望いただいたときには、直接土地オーナー様にお話をしに行くこともあります。

業務内容
不動産流通開発部法人営業職【コンビニやドラッグストアの本部と協働する店舗開発】※未経験入社多数不動産流通開発部の営業職(募集再開!未経験OK!新規事業に携わります)土地オーナー様と新たな出店先を探している企業様をマッチングする「テナントセット事業」を新たに立ち上げた不動産流通開発部。その中であなたにお任せしたいのが、土地オーナー様と接点をもっている自社の建築営業社員に対する、新規事業の説明や土地オーナー様への提案依頼です。また、企業様からご要望を受けて土地オーナー様へ直接説明を行なうこともあります。◆>>>全国各支店の営業メンバーと、密にコミュニケーションを取ります。「自社の建築営業社員に対する営業活動」がミッションの1つです。全国各支店の建築営業社員は土地オーナー様に対して、アパート・マンション経営を提案しています。その際、1階部分がコンビニ店舗になっているテナント付きマンションなどの提案も行ないます。新規出店を検討している企業様の情報を建築営業社員に提供していただきます。◆>>>教育体制が整っているため、不動産業界&営業未経験の方でも大丈夫!入社後まずは「大東建託の歴史やビジネスモデル」などについての説明があります。その後は、不動産流通開発部にて新規事業である「テナントセット事業」に関する説明を受け、先輩たちが作成したマニュアルに沿って仕事を覚えていただきます。そのため、未経験の方も安心してはじめられます。◆>>>新規出店を検討している企業様への営業活動もお任せします。コンビニや飲食店チェーンなどの店舗開発担当者にテナントセット事業の説明を行なって認知向上をはかるのと同時に、新規出店情報の収集を行なっていただきます。また、企業様からピンポイントで「この土地に出店を検討している」とご要望いただいたときには、直接土地オーナー様にお話をしに行くこともあります。

大東建託株式会社
職種:法人営業 / 個人営業・カウンターセールス
年収:
役職:

募集タイトル
<弊社からの入社実績多数!>★東証一部上場企業でのコンサルティング営業★【平均年収900万】【年間休日125日】【19時半退社】【転勤無し】【福利厚生充実】【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。【主な業務内容】1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。【1日の流れ】支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。▼訪問午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。ですので、はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。▼再訪問「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様がいた場合には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。※大東建託が提案している土地活用とは?建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様の様々な負担を軽減します。35年一括借上で、家賃収入が長期的に安定して得られます。また、相続の際に大幅な節税も可能。メリットがたくさんあるので、提案もしやすいです。【仕事のやりがい】<<やればやった分だけ返ってくる給与体系>>未経験スタートでもハンデはありません。1件あたりのインセンティブは業界最高水準。入社1年目で年収700万円も可能で、入社2~3年で年収1000万円を手にしている人も珍しくありません。

業務内容
<弊社からの入社実績多数!>★東証一部上場企業でのコンサルティング営業★【平均年収900万】【年間休日125日】【19時半退社】【転勤無し】【福利厚生充実】【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。【主な業務内容】1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。【1日の流れ】支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。▼訪問午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。ですので、はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。▼再訪問「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様がいた場合には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。※大東建託が提案している土地活用とは?建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様の様々な負担を軽減します。35年一括借上で、家賃収入が長期的に安定して得られます。また、相続の際に大幅な節税も可能。メリットがたくさんあるので、提案もしやすいです。【仕事のやりがい】<<やればやった分だけ返ってくる給与体系>>未経験スタートでもハンデはありません。1件あたりのインセンティブは業界最高水準。入社1年目で年収700万円も可能で、入社2~3年で年収1000万円を手にしている人も珍しくありません。

大和ハウス
職種:施工管理
年収:450万円~600万円
役職:一般職

募集タイトル
2級建築施工管理技士【希望勤務地考慮/近畿エリア】

業務内容
流通店舗(S造、RC造) レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ・建築(S造、RC造、SRC造)※下記勤務地のうち、大阪北支店(枚方市)にはございません。

大和ハウス
職種:設計・積算
年収:450万円~600万円
役職:一般職

募集タイトル
2級建築士【希望勤務地考慮/中国エリア】

業務内容
流通店舗(S造、RC造) レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ・建築(S造、RC造、SRC造)※下記勤務地のうち、倉敷、東広島、周南支店にはございません。

オカムラ
職種:営業企画
年収:450万円~600万円
役職:一般職

募集タイトル
オフィスデザイン・企画もできる<空間提案営業>

業務内容
クライアント向けに、店舗全体のトータルプランニングを行う企画提案をお任せします。

オカムラ
職種:CADオペレーター
年収:380万円~680万円
役職:一般職

募集タイトル
物流システム機器の実施設計【愛知県名古屋市中村区】

業務内容
同社の受注する物流システム機器の設置工事に関する実施設計業務を担当していただきます。

doda

まずは登録して求人を確認

満足度業界No1
安定志向ならDoda

✔ 転職者満足度業界No1

✔ 求人数業界No2

高いサポート力で安心

CareerBooks調査情報

dodaに無料で登録

カンタン5分
積水ハウス株式会社
職種:【福山】戸建住宅の企画提案営業※東証一部上場、住宅業界のリーディングカンパニー
年収:
役職:

募集タイトル
積水ハウス株式会社

業務内容
■職務内容:
戸建て住宅の企画提案営業を担当いただきます。
住宅展示場へ来場いただいた顧客、また担当エ

積水ハウス株式会社
職種:【名古屋】建築技術者(マンション事業)※累積建築戸数242万戸、住宅業界のリーディングカンパニー
年収:
役職:

募集タイトル
積水ハウス株式会社

業務内容
■職務内容:
技術職として、同社のブランドビジョンを実現するマンション事業に携わっていただきます。

住友林業株式会社
職種:施工管理職(木化推進部・非住宅) ~東証一部上場/働きやすい環境が整っています~
年収:
役職:

募集タイトル
住友林業株式会社

業務内容
■業務内容:
中小大規模木造建築物の現場施工管理を全て担当します。工程説明や建築資材の手配などの着工

住友林業株式会社
職種:施工管理職(木化推進部・非住宅)
年収:
役職:

募集タイトル
住友林業株式会社

業務内容
■業務内容:
中小大規模木造建築物の現場施工管理を全て担当します。工程説明や建築資材の手配などの着工

大東建託株式会社
職種:【大宮】法人営業 ※企業の新規出店をサポートし街を創る/土日祝休・年休125日/飛び込み営業なし
年収:
役職:

募集タイトル
大東建託株式会社

業務内容
~同社の法人営業担当として街づくりに携われます。新規営業はありません!土日祝休!~

■募集背景:『不

大東建託株式会社
職種:【広島】法人営業 ※企業の新規出店をサポートし街を創る/土日祝休・年休125日/飛び込み営業なし
年収:
役職:

募集タイトル
大東建託株式会社

業務内容
■募集背景:『不動産流通開発部』は設立6年目、会社からは、”大東建託の次の柱となる事業へ”との期待も

大和ハウス工業株式会社
職種:【九州地方】構造設計職(一般建築物)※東証一部上場、平均残業30時間
年収:
役職:

募集タイトル
大和ハウス工業株式会社

業務内容
■担当業務:
構造設計部に配属となり、同社が施工建築する物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフ

大和ハウス工業株式会社
職種:【近畿地方】建築施工管理(商業施設や物流施設、医療・介護施設など)※年休123日/平均残業30時間
年収:
役職:

募集タイトル
大和ハウス工業株式会社

業務内容
■担当業務:
流通店舗事業部門、建築事業部門のいずれかに配属となり、同社が施工する物流施設や医療・介

情報収集はスカウトサービスで

キャリトレとビズリーチは、ゴールドクレストのような大企業や、有名ベンチャー企業が求人を多く公開しています。スカウト型のサービスであるため、求人をみたり興味があるスカウトが来れば面談してみるとううように、「今すぐに転職に動かない」という人も利用しやすいサービスです。

本格的に動くなら、キャリアアドバイザーに相談

本格的に転職活動に動くなら、リクナビエージェントがおすすめです。リクルートエージェントは業界No1の求人保有数で、ゴールドクレストのような大企業への転職なら利用をおすすめします。

気になる企業を検索しよう

ゴールドクレストの転職に関する口コミ

面接の口コミ

キャリコネより、ゴールドクレストの選考関連の口コミを一部ご紹介します。口コミが気になる方は、詳しくはキャリコネをご参考ください。

部署:営業部
役職:営業

不動産を売るために何が必要だと思いますか

回答
夢を売る事が大事だと思います。
そのためには商品知識はもちろんのこと、お相手のニーズを読み取り、最低限の購入条件を先にクリアしていることを確認します。そして、たとえば、奥様とお子様とでこの綺麗な並木道を歩いたりしてみるのはいいんじゃないですかなど、ところどころにここに住んだらこんな素敵なことがありますね、想像してみてくださいというトークを随所に盛り込み、お客様のなかで夢をみてもらうような営業が大事だと思います。

キャリコネはこちら

キャリアアドバイザーによるゴールドクレストへの転職の解説

面接・選考の流れ

STEP1
書類選考(SPI/適正診断)
ゴールドクレストへの転職では、まず書類選考が実施されます。これまでの職歴や志望動機など、内容は基本通りのものになりますが、第二新卒の場合、簡単な適正診断等がおこなれる可能性はあります。
STEP2
面接(2~4回)
書類選考に通過すると次は面接です。人事面接→現場社員面接→役員面接と、基本的には複数回に渡って面接が行われるようですが、ポジションによっても変化すると思われます。(人事面接が最後のパターンもあります)
STEP3
内定・入社
面接を通過すれば内定が出ます。その後、条件などの入社交渉を行ないます

面接対策・想定質問

これまでの経歴・経験について

この質問に対しては、単純に経験を答えるだけではなく、聞き手(面接官)にどういう情報を伝えたいるかを意識しましょう。面接官にとっては、あなたの経歴に興味があるのではなく「この会社で使える経験を持っているのか」が重要だということを意識しましょう。

入社したら、やりたいことは?

この質問は「この会社に入った後、モチベーションを高く保てる理由がこの人にはあるのか」を見ています。自分のキャリアにとってこの会社の仕事が適している理由をうまく伝えましょう。

職種紹介

法人営業

業務内容

企業として利用するオフィスや倉庫の物件仲介がメインの業務です。エリアや周辺環境、社員数など顧客や企業のニーズに合ったオフィス賃貸のサポート業務や法人向け物件(店舗・倉庫・施設など)の売買仲介業務、投資目的や節税対策における不動産売買のサポート業務を行います。

必要なスキル・資格

必須となる資格はありませんが、宅地建物取引士やFP技能検定、不動産鑑定士やマンション管理士などの資格を保有していると、業務を進める上で役立ちます。また、顧客と接する機会が多いためコミュニケーション能力が必要です。不動産業界に限らず、他業界・他業種での営業経験が役立ちます。

個人営業

業務内容

自社で保有している戸建て住宅や土地、投資用マンションの不動産販売や賃貸アパートやマンションの賃貸契約を行う不動産賃貸仲介業務、個人・企業が所有する不動産を販売する不動産販売仲介業務を行います。不動産販売・不動産販売仲介ではテレアポや飛び込みでの新規開拓、不動産賃貸仲介では訪れた顧客へのヒアリング・提案・手続きが主な営業手法です。

必要なスキル・資格

宅地建物取引士は不動産業界において市場価値の高い資格であるため、仕事の幅を広げる際やキャリアアップに役立ちます。そのほか、不動産鑑定士・FP技能検定の資格も役立ちます。コミュニケーション能力が必要となるため、接客や営業の実務経験が必要とされることもあります。

企画・開発(仕入れ、企画、開発)

業務内容

土地をいかに有効利用するかを見極め、新たな付加価値を持つ不動産を築き上げるため、戸建て住宅の分譲や古いビルの建て直し、駅の再開発など不動産の企画・開発業務を行います。建物の収益化のため、エリア人口や最寄り駅の乗降者数、立地条件などを分析した上で開発を進めます。

必要なスキル・資格

国家資格である宅地建物取引士や、不動産鑑定士の資格が役立ちます。市場動向やマーケティング調査による素早い情報収集能力と、大きなプロジェクトを担う企画力が求められます。また、プロジェクトに関わる多くの人と関係性を築く必要があるため、コミュニケーション能力も求められます。

管理(ビル・マンション等)

業務内容

管理するビル・マンション入居者からのトラブル・クレーム対応や管理物件の破損・劣化等を修復するメンテナンスや定期点検、ビル・マンションのオーナー対応業務を行います。管理しているビル・マンションに空室が発生した際には、空室を周知するためにチラシを配布したり、フリーペーパーやポータルサイトに掲載するといった広告活動も行います。

必要なスキル・資格

必須となる資格はありませんが、国家資格である宅地建物取引士の他、賃貸不動産経営管理士・マンション管理士・管理業務主任者などの資格を保有していると、入居者やオーナーからの信頼感アップにつながり、業務を円滑に行うことができます。

アセットマネージャー

業務内容

不動産を所有・所有の検討をしている投資家のニーズを把握し、投資資産の管理・運用を代理で行います。資産価値の維持や向上を行うため、綿密な調査を重ねて不動産の選定・取得をした上で、取得した不動産から安定的な賃料が得られるように運用します。管理・運用するよりも売却で利益が得られる場合は、売却対応も行います。

必要なスキル・資格

必須な資格はありませんが、アセットマネージャーとしての実務経験や実績・成果が求められます。また、不動産・建築・金融分野での幅広い知識も必要とされます。不動産鑑定士・不動産証券化協会認定マスター・証券アナリスト・宅地建物取引士・認定アセットマネージャー国際資格などを保有していれば、業務で活かすことができます。

ゴールドクレストについて

会社概要

社名 ゴールドクレスト
 本社所在地 東京都千代田区大手町2−1−1
 代表者 安川 秀俊
 資本金 12,499百万円
 売上 332
 従業員 194
業界 不動産・住宅・建材

業績情報

直近の年間売上高
332億円
従業員あたりの売上
17092万円
売上業界ランキング
98位/186社
3年間の売上変化率
92.56%

主要企業の売上高の推移


会社名 2000年度 2001年度 2002年度 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 2008年度 2009年度 2010年度 2011年度 2012年度 2013年度 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度
三菱地所 6310億円 6316億円 6818億円 6800億円 7754億円 8443億円 9477億円 7877億円 9427億円 1兆135.00億円 9885億円 1兆131.00億円 9272億円 1兆753.00億円 1兆1103.00億円 1兆95.00億円 1兆1255.00億円 1兆1941.00億円 1兆2633.00億円 -円
野村不動産ホールディングス -円 -円 -円 -円 -円 3459億円 3504億円 3673億円 4115億円 4487億円 4343億円 4810億円 4509億円 5178億円 5321億円 5672億円 5696億円 5697億円 6238億円 6686億円
東京建物 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 -円 2670億円 2734億円 -円
三井不動産 1兆1949.00億円 1兆1931.00億円 1兆1525.00億円 1兆824.00億円 1兆1029.00億円 1兆1114.00億円 1兆1593.00億円 1兆2292.00億円 1兆3601.00億円 1兆4190.00億円 1兆3849.00億円 1兆4053.00億円 1兆3382.00億円 1兆4457.00億円 1兆5153.00億円 1兆5291.00億円 1兆5680.00億円 1兆7045.00億円 1兆7512.00億円 1兆8612.00億円
東急不動産ホールディングス -円 4889億円 4945億円 5087億円 5084億円 5404億円 5587億円 5736億円 6335億円 5744億円 5521億円 5715億円 5569億円 5959億円 7141億円 7732億円 8155億円 8086億円 8662億円 9019億円
住友不動産 -円 4593億円 4979億円 5340億円 5739億円 6162億円 6466億円 6769億円 6920億円 6953億円 7197億円 7448億円 6887億円 7367億円 7803億円 8069億円 8550億円 9252億円 9485億円 1兆133.00億円

主要企業の平均年収の推移


会社名 2000年度 2001年度 2002年度 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 2008年度 2009年度 2010年度 2011年度 2012年度 2013年度 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度
三菱地所 969万円 996万円 989万円 999万円 1000万円 997万円 999万円 998万円 1101万円 1140万円 1096万円 1044万円 1102万円 1089万円 1108万円 1130万円 1163万円 1190万円 1229万円 1247万円
野村不動産ホールディングス -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 1162万円 1181万円 1071万円 1007万円 941万円 1173万円 934万円 996万円 1016万円 952万円 1014万円 1023万円 -万円
東京建物 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 983万円 956万円 918万円 959万円
三井不動産 -万円 1033万円 993万円 1008万円 1013万円 1034万円 1038万円 1157万円 1135万円 1097万円 1103万円 1108万円 1100万円 1103万円 1102万円 1121万円 1128万円 1141万円 1112万円 1263万円
東急不動産ホールディングス -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 961万円 1004万円 1088万円 1116万円 1092万円 955万円 963万円 951万円 982万円 1042万円 1213万円 1214万円 1179万円 1195万円 1114万円
住友不動産 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 677万円 686万円 672万円 652万円 647万円 626万円 620万円 609万円 627万円 647万円 639万円 633万円 644万円 650万円 662万円

関連記事

ゴールドクレストの年収情報・業界ランキング
【2020最新】ゴールドクレストの年収は?職種や年齢別の給与・ボーナス・評価制度などまとめ!有価証券報告書によると、ゴールドクレストの平均年収は598万円。平均年齢は31.5歳。不動産・住宅・建材業界の年収ランキングは84位とな...
ゴールドクレストの売上高・業績
【2019年最新】ゴールドクレストの売上・業績を調査!四半期ごとの推移や、業界内のランキングを紹介!ゴールドクレストの最新の売上高は332億円。業界内でのランキングは、第98位です。 今回は、ゴールドクレストの売上や利益の業績情報を、競...

転職エージェント活用のポイント

日本には、小さいものも含めると、1万以上の転職エージェントが存在します。実際に転職エージェントを検索すると、様々なものがヒットすると思います。ここでは、実際にどういう転職エージェントを利用するべきかをご説明します。

エージェントはいくつ利用するべき?

転職エージェントはできるだけ活用する

今あなたが、ゴールドクレストのような会社への転職を考ていらっしゃるなら、できるだけ転職エージェントの活用をおすすめします。理由としては、①自分にあった求人があるかは非公開求人をチェックしないとわからない。②面接の雰囲気や事前準備などしっかりと対策をした上で選考に臨む必要がある。③選考難易度の高いゴールドクレストに実際転職できるかどうかはわからない。あなたの経歴に合う企業にも的を広げて、並行して転職活動を行ったほうがよい。というようなことからです。

特に①の理由が大きく、転職媒体に公開されている求人は実は全体のごく一部でしかないのです。例えば営業職の場合でも、実際にどのような企業に対して、どのような商品をどのような形式で販売した経験があるか。によって、同じ企業でも、思わぬ部署で経験が生かされたりすることもあるでしょう。また、もし自分の行きたいと思っていた企業でそのポジションが空いていなくても、別の企業でぴったりな求人良い条件である場合もあります。

そのようなことを考えると、自分にあった求人を、色々な媒体の公開求人の求人原稿から、自力で探し出すことは実際かなり難しいのです。

最低2つは併用している人が多い

キャリアブックが転職エージェントを通して転職に成功した人126人に対して行った調査のうち、90人(71%)が2社以上の転職エージェントを利用しており、54人(42%)が3社以上の転職エージェントを利用しています。

つまり、エージェントを利用して転職に成功した多くの人が、2つ以上の転職エージェントを利用していることになります。

3社以上を併用 54人
2社以上を併用 36人
1社のみ 36人

「求人数」や「担当者との相性」が主な理由

多くの人が転職エージェントを利用する理由は何か、アンケートで調査をしました。その結果、「よい担当者とであえる」が43%。「求人を色々と見られる」が32%となりました。

転職エージェントを利用するにあたって、担当者は非常に重要な要素です。よりよい担当者とであうために複数の転職エージェントを利用している人が多いようです。また、それぞれのエージェントからおすすめされる求人の幅を広げるために色々なエージェントを使っている人も多いようです。

よい担当者と出会える 43%
求人を色々と見られる 32%
複数の選考を受けれる 20%
特に理由なし 5%

どのようなエージェントを利用するべき?

転職エージェントには、大きく2つの種類があります。幅広い業界、職種を取り扱う総合型エージェント、業界や職種に特化した特化型エージェントです。

志望の業界や職種が明確で、その領域に特化した転職エージェントがある場合は、特化型の転職エージェントも利用するべきですが、いずれにせよ総合型の転職エージェントは必ず利用してみましょう。

理由として、やはり特化型は全体の求人数が限られるため、単純な大手の求人だと総合型が網羅的に抑えている可能性が高く、担当者との面談の中で、考えていなかったような業界の会社にもコンタクトが取れ、幅広い視点で転職活動が行えるためです。

総合型 幅広い業界・職種の求人を扱う大規模エージェント。特定の領域に特化しているわけではないため、幅広い求人の提案をしてくれる。転職先が固まっていない時などにおすすめ
特化型 業界・職種に特化した転職エージェント。専門的な領域に特化しているため、その領域に関しての深い知識・求人量、緻密な人事とのコミュニーケーションが可能。

おすすめの転職エージェント

リクルートエージェント

迷ったらコレ!32万件の求人数を誇る転職エージェントの決定版

リクルートエージェントは、人材業界のトップを独走しているリクルートが運営する国内最大級の総合転職エージェントです。

その歴史は約40年と古く、これまで45万人以上をサポートしており、業界最多の実績を誇っています。保有している求人の量や質、サポート体制など、あらゆる面でトップレベルの水準を誇っており、その総合力が強みと言えます。

特に求人量は32万件以上(非公開求人含む)と、他社を圧倒しており、地方都市にも拠点を構え、日本全国だけでなく海外の求人も豊富に取り扱っています。求人案件の取りこぼしを防ぐために、登録は必須と言えます。

転職エージェント選びで迷っている方は、総合的に安定しているリクルートエージェントで間違いないでしょう。

オススメ度 特徴
総合
転職支援実績No.1。圧倒的な求人量と手厚いサポートが強み。
求人の量・質
非公開求人含め求人数が32万件と他社とは一線を画している。
サポート
リクルートグループが築いた信頼性で企業への交渉力は抜群。
担当者
業界各所から優秀なキャリアコンサルタントが集まっている。

マイナビエージェント

大手企業はもちろん、ホワイトな優良中小企業に出会える

マイナビエージェントは20代〜30代半ばで、優良企業を紹介してほしいという方には非常におすすめの大手総合転職エージェントです。

マイナビエージェントは、若手の転職支援実績が豊富で、利用者の80%が20代〜30代半ばです。提携企業も若手〜中堅層の採用ニーズを抱えている企業が多いです。

また、新卒採用市場で最大手のマイナビグループは、新卒採用で培った企業とのネットワークを活用し、大企業はもちろん、優良中小企業の求人を多数保有しています。マイナビエージェントが保有する求人の半数以上が非公開求人で、一般公開したら応募が殺到するような人気求人を紹介してもらうことが可能です。

オススメ度 特徴
総合
若手の転職支援実績が豊富。優良企業の求人を多く保有している。
求人の量・質
大手企業はもちろん、ホワイトな中小企業の非公開求人が多い。
サポート
キャリアカウンセリングから選考対策、企業への交渉まで一貫してサポートが手厚い。
担当者
密なコミュニケーションが特徴的だが、頻繁すぎるという声も。

ビズリーチ

国内最大級!キャリアアップといったらココ

ビズリーチはハイクラス向けの会員制転職サービスで、ヘッドハンターや人事から直接スカウトが届いたり、高年収の求人を検索することが可能です。

その会員数は151万人を突破しており、ハイクラス向けの転職サービスでは業界最大手です。

求人量・質など総合的に欠点がなく、高年収ポジションや管理職での転職を希望しているは必ず登録しておきたいサービスです。

また、今すぐの転職を考えていなくても、スカウトを受け取りながら興味あるオファーが来たら話を聞いてみたいという人にもおすすめです。

オススメ度 特徴
総合
ハイクラス向けの転職エージェントとして実績No.1を誇る。
求人の量・質
公開求人数は12万件と総合転職エージェントと引けを取らないほどの量。
サポート
基本サービスには選考対策などのサポートが含まれていない。
担当者
業界に精通したヘッドハンターから専門的なアドバイスをもらうことも。

キャリトレ

話題沸騰!ITベンチャー企業への転職なら登録必須!

CMで人気のキャリトレは、若手向けに特化した全く新しい転職サイトです。運営元はビズリーチで、「ビズリーチ」はハイクラス向け、「キャリトレ」はキャリアの浅い若者向けと、ターゲットが棲み分けされています。

12万件以上の求人数は業界トップクラスで、中でも急成長を果たしているITベンチャー企業の求人を多く取り扱っています。

また、簡単ワンタップの操作で、企業にあなたの興味を届けることができ、マッチした企業から直接オファーが届くようになります。

転職活動に役立つ機能が充実しているのも大きな特徴です。2種類のスカウト機能や、人工知能が搭載されたレコメンド機能で、受動的に希望条件に合った求人を探すことが可能です。

20代・30代でITベンチャーへの転職であれば、キャリトレを使わない選択肢はないでしょう。

オススメ度 特徴
総合
20代向けの求人数では、リクナビやマイナビと同等の水準。
求人の量・質
12万件の求人のうち、大多数が20代向けの求人。
サポート
AIを搭載したレコメンド機能や、2種類のスカウト機能が充実。
担当者
ツイッター上で担当者が相談に乗ってくれるユニークな機能。

パソナキャリア

年収重視の方は登録必須!67%の人が転職後に年収アップを実現

パソナキャリアは、人材業界大手のパソナが運営している総合転職エージェントで、転職がはじめてで年収を上げたい方におすすめです。

パソナキャリア経由で転職をした人のうち、なんと67%が転職後に年収が上昇しており、パソナキャリアは年収アップの面で強みを持っています。

また、利用者の半数以上が転職経験がなく、転職がはじめての人からの評価が高いです。

はじめての転職で不安だけど、年収アップを目指しているけど、はじめての転職で不安という方は、パソナキャリアを利用しましょう。

オススメ度 特徴
総合
総合的に安定している。特に年収アップに強みを持っている。
求人の量・質
求人数は4万件と、リクルートやdodaに比べると劣っている。
サポート
丁寧なキャリアカウンセリングや選考対策が好評。
担当者
企業への交渉力が強く、67%の人が年収アップを実現している。

doda

抜群の安定感!IT・通信業界、営業・企画職への転職に強い

dodaは業界大手のパーソルキャリアが運営している転職エージェントで、転職支援実績はトップクラスです。

非公開求人を含め全国14万件の求人を保有していて、リクルートエージェントの32万件に次ぐ国内2番手の求人数を誇っています。14万件のうち約8万件が非公開求人で、一般の転職市場には出回らないようなdoda独自の求人を紹介してもらうことが可能です。

特に、IT・通信業界や、営業・企画職の求人が多いため、IT志望でビジネス職の方は必ず登録しておきたい転職エージェントです。

また、キャリアコンサルタントによる丁寧なキャリアカウンセリングに定評があり、「初めての転職で不安」という方にも自信を持っておすすめできます。面接確約オファーが届くスカウトサービスや、転職フェアなどのイベントを頻繁に開催しており、自分に合った企業が見つかる機会も充実しています。

オススメ度 特徴
総合
求人量は国内2番手でトップクラス。
求人の量・質
公開求人6万件、非公開求人8万件と豊富な求人量が強み。
サポート
スカウトや転職イベントで、自分に合った求人が見つかる機会が豊富。
担当者
LINEで気軽に転職相談や求人提案を受けられる。

マイナビエージェントIT

豊富な求人数を誇る!大手ならではの安定したサポート体制も

オススメ度 特徴
総合
大手ならではの安定したサポート体制と求人数・質が強み。
求人の量・質
レバテックの3倍の求人数を誇る。優良中小企業の求人が多い。
サポート
マイナビグループで蓄積されたIT業界特有の転職ノウハウを活用。
担当者
IT業界出身者による専門的なアドバイスが受けられる。

ウズキャリ(UZUZ)

20代全般におすすめ。特にIT業界希望者は登録マスト

オススメ度 特徴
総合
丁寧なサポート体制と担当者の質が好評。
求人の量・質
ブラック企業を排除し、優良企業のみ扱っている。
サポート
平均20時間のキャリアカウンセリングが特徴的。
担当者
担当者の90%が元第二新卒・既卒のため、経験を元にしたアドバイスを受けられる。

ワークポート

IT業界未経験者は登録必須!未経験のサポート体制が充実

オススメ度 特徴
総合
IT業界特化型としては老舗で、未経験でのIT業界転職に強い。
求人の量・質
IT業界未経験OKの求人が豊富。
サポート
無料のプログラミングスクールなど、未経験へのサポートが手厚い。
担当者
専任の転職コンシェルジュが、きめ細かく素早い対応してくれる。

レバテックキャリア

IT業界転職実績No.1。高年収の良質な求人が豊富

オススメ度 特徴
総合
IT業界の転職支援では実績No.1。高年収求人が多い。
求人の量・質
全体の60%以上が年収700万円以上の高年収求人が豊富。
サポート
過去の質問例を元にしたIT業界特有の専門的な面接対策が特徴的。
担当者
最新の技術やTI業界の転職に精通した担当者によるアドバイス。