転職ノウハウ

【2020最新】ベクトルへの転職を徹底分析。面接での質問や年収情報などからわかる転職難易度とは

この記事では、ベクトルへの転職を考えている人向けに、年収や業績の水準採用傾向最適な転職サービス面接対策などを詳しく紹介しています。

この記事は、IR情報、口コミサイト、業界担当のキャリアアドバイザーへのヒアリング情報ソースとして作成しています。

ベクトルの基本情報

転職先の組織や事業状態を把握しておくことは非常に重要です。転職・求人の情報の前に、まずはIR情報から、ベクトルの売上規模や年収情報をご説明します。

会社規模

順位 会社名 売上高
1位 博報堂DYホールディングス 1兆4456億円
2位 電通 1兆185億円
3位 オプトホールディング 872億円
4位 丹青社 827億円
5位 東北新社 625億円
6位 トライステージ 538億円
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8位 GMOアドパートナーズ 340億円
9位 ベクトル 301億円
10位 アマナ 223億円

売上は業界で第9位

広告・デザイン業界の企業内でのベクトルの売上ランキングの順位は第9位です。

年収情報

平均年収
500万円
平均年齢
29.4歳
全体ランキング
2788位/3400社
業界内ランキング
32位/39社

年収と勤続年数の傾向



年収は下位30%の水準

全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、ベクトルの平均年収500万円は、下位30%の水準です。また全国3000社の上場企業の平均年収の中央値は650万円前後となっています。

勤続年数は平均より短め

ベクトルの平均勤続年数2.8年は、全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、平均より短めとなっています。また全国3000社の上場企業の勤続年数の中央値は11年前後です。

ベクトルに最適な転職サービス

ベクトルの求人が公開されているサービス

代表的な転職サービスでの、ベクトルの過去1年の公開求人の掲載実績を調査しました。

サービス 掲載実績
リクルートエージェント 公開求人なし
キャリトレ 現在公開中
ビズリーチ 公開求人なし
Doda 現在公開中
マイナビエージェント 公開求人なし
【求人情報更新日】
リクルート:2020年8月10日更新
キャリトレ:2020年8月10日更新
マイナビ:2020年8月10日更新
Doda:2020年8月19日更新
ビズリーチ:2020年2月1日更新

ベクトルの求人は、直近1年間でキャリトレとdodaに公開されています。

全体の70%は非公開

多くのエージェントサービスは、非公開求人が全体の70%ほどをしめています。表の求人数はあくまで公開求人のみが対象なので非公開求人で更に多くの求人を保有していると思われます。

キャリトレ

ベクトル
職種:キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント・派遣コーディネーター
年収:
役職:

募集タイトル
[東京]企業の開拓「企画営業」【土日祝日休み・年収350万円以上・休日127日以上】【仕事内容】ブランドストーリーを配信…

業務内容
[東京]企業の開拓「企画営業」【土日祝日休み・年収350万円以上・休日127日以上】【仕事内容】ブランドストーリーを配信するWebメディアを担当当社が運営する新規メディア『BRANDTIMES』に掲載していただける企業を開拓していただきます。開拓する企業に決まりはないため、自分の好きな分野にアプローチしてください。【仕事の流れ】▼企業へのアプローチ新聞、ニュース、Webサイトなどから、気になる企業やサービスをピックアップし、電話でアプローチ。その際に、企業のニーズを把握しましょう。ブランディングに関する企業のニーズはさまざま。採用に関して悩んでいる、商品をもっとPRしたいなど、具体的にヒアリングしてください。▼商談訪問し、まずはサービスに関する細かい説明を行ないます。もう一度ニーズをヒアリングし、目的と予算に応じたシミュレーションを立てます。クリック率の目標やコンバージョンを最大化するための施策などを考えましょう。※訪問件数は月20件ほど。ひとり立ちするまでの約1年間は、先輩と一緒に商談やシミュレーションを行ないます。▼受注・取材担当への引き継ぎ企業とすり合わせをした内容を専用のシートを記入し、取材担当に共有。記事の完成形がどのようなものになりそうか、取材はどう進めていくかなど相談し、取材前に企業に連絡します。▼フォロー配信が終了したら、その際のデータを数値化して、配信レポートとして企業に共有。連載シリーズにするのか、新しい商品もPRするのかなど、その後についても、状況に応じてお話していきましょう。◎どのようにターゲットに記事を届けるかまで、徹底的に考えます!記事を適切なターゲットにしっかり読んでもらえるように、広告配信までできるのが『BRANDTIMES』の特徴。例えば、マンションを販売したい企業に対し、購入層の見る媒体はどこかといったように考え、提案していきましょう。

ベクトル
職種:WEBプロデューサー・ディレクター
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【人事本部労務担当】No.1PRコンサルファームである同社グループの中長期経営戦略の中で、人的資源基盤の…

業務内容
株式会社ベクトル【人事本部労務担当】No.1PRコンサルファームである同社グループの中長期経営戦略の中で、人的資源基盤の充実を図り、経営ゴールを実現に導きます。【具体的には】給与計算・勤怠管理・社会保険手続・安全衛生管理・入退者手続等※将来的には制度業務給与計算や社会保険手続等の労務業務を主に担当して頂きます。ゆくゆくは制度業務にも携わって頂く可能性があり、企画・提案力も求めています。

ベクトル
職種:QA
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以…

業務内容
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以上の利益成長中の同社及びグループ各社の法務業務をご担当いただきます。ご入社される方のご経験とご志向によってお任せする業務を決定します。【具体的には】・契約書等の法的書面のチェック・ドラフト・社内の各種法律相談への対応・取締役会事務局(関連するグループ統括業務も含みます)・M&A、企業再編関連業務・規程類整備等・株主総会、株式事務・その他関連業務(押印等)等【配属先】経営企画本部法務部4名

ベクトル
職種:WEBマーケティング
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以…

業務内容
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以上の利益成長中の同社及びグループ各社の法務業務をご担当いただきます。ご入社される方のご経験とご志向によってお任せする業務を決定します。【具体的には】・契約書等の法的書面のチェック・ドラフト・社内の各種法律相談への対応・取締役会事務局(関連するグループ統括業務も含みます)・M&A、企業再編関連業務・規程類整備等・株主総会、株式事務・その他関連業務(押印等)等【配属先】経営企画本部法務部4名

ベクトル
職種:法人営業
年収:
役職:

募集タイトル
アカウントエグゼクティブ/株式会社ベクトル・新規クライアントの課題解決のためのPR戦略の企画立案と提案営業を行います。・…

業務内容
アカウントエグゼクティブ/株式会社ベクトル・新規クライアントの課題解決のためのPR戦略の企画立案と提案営業を行います。・クライアントの商品・サービスを世の中に広めるために、マスメディア露出、Webメディア露出、リアルイベントなどのあらゆる手段から最適なソリューションを考え提案します。【具体的には】・アポリスト作成、テレアポ、ニーズヒアリング、企画書作成、提案を行って頂きます。【職務魅力】(1)ひとりひとりの裁量権が大きく、ご自身で自由に企画しクライアントへ提案が可能です。(2)Web領域やソーシャルメディア領域、「動画」を活用した立体的なデジタルコミュニケーションの戦略設計からメディアでのアウトプットまでを体系化させ、ワンストップで提供できるビジネスモデルをいち早く確立しており、業界内で非常に高い評価を得ています。(3)国内では圧倒的No1のポジションですが、「アジアNo.1のPRカンパニー」を目標に、中国(上海・北京)市場を足がかりとして積極的にグローバル展開していきます。(4)クライアントは、各業界最大手企業から、政府官公庁、海外政府観光局、ベンチャー、スタートアップ、アパレル企業、オンラインゲーム企業など、非常に幅広いPR案件を担当しています。

UUUM株式会社
職種:法人営業 / 個人営業・カウンターセールス
年収:
役職:

募集タイトル
【UUUM】年収~900万円★ECマーケター/まもなく5G解禁!!急成長市場をネットワークする動画プラットフォーマー・WEBマーケティング分析・事業課題抽出・事業戦略立案・データ分析など各種KPIモニタリング・外部会社との折衝

業務内容
【UUUM】年収~900万円★ECマーケター/まもなく5G解禁!!急成長市場をネットワークする動画プラットフォーマー・WEBマーケティング分析・事業課題抽出・事業戦略立案・データ分析など各種KPIモニタリング・外部会社との折衝

UUUM株式会社
職種:社内SE・情報システム
年収:
役職:

募集タイトル
Webエンジニア(シニア)/UUUM株式会社YouTuber向けWebサービスの要件定義・設計・開発を行っていただきます。ご本人のご希望によってはWebサービス構築のすべての工程に関わって頂くことが可能です。開発環境はLAMPになります。【待遇面補足】・昇給年2回・賞与年1回※決算賞与

業務内容
Webエンジニア(シニア)/UUUM株式会社YouTuber向けWebサービスの要件定義・設計・開発を行っていただきます。ご本人のご希望によってはWebサービス構築のすべての工程に関わって頂くことが可能です。開発環境はLAMPになります。【待遇面補足】・昇給年2回・賞与年1回※決算賞与

オプトホールディング
職種:営業
年収:400万円~500万円
役職:一般職

募集タイトル
顧客のWEBマーケティング課題解決など

業務内容
顧客のWEBマーケティング課題解決

オプトホールディング
職種:経営企画
年収:400万円~600万円
役職:一般職

募集タイトル
戦略・予算策定・KPI策定など

業務内容
戦略・予算策定、事業モニタリング、働き方改革の施策実行

リクルートエージェント

UUUM株式会社
職種:営業・セールス
年収:400万円~600万円
役職:

募集タイトル
【WEB面接可】タレントプロデューサー 営業からのキャリアチェンジ歓迎

業務内容
YouTubeクリエイターを中心にメディアとして活躍する個人のインフラを目指す当社において、UUUM所属のクリエイター(YouTuber)を管理し、ファン増加に向けた企画運営業務をお任せします。…

UUUM株式会社
職種:マーケティング
年収:400万円~600万円
役職:

募集タイトル
プロモーション企画 インフルエンサーを起用したマーケティング手法の提案

業務内容
所属インフルエンサーの価値を最大限に生かし、クライアントのニーズにあわせたプロモーションの提案、プランニングメニューの考案をお任せします。また、自組織だけでなくUUUM内の他組織や外部との連携を取り…

株式会社デジタルホールディングス
職種:※シニアコンサルタント WEB面接可/デジタルシフトを支援・実行/新規立上企業
年収:700万円~900万円
役職:

募集タイトル
※シニアコンサルタント WEB面接可/デジタルシフトを支援・実行/新規立上企業

業務内容
■シニアコンサルタントとして、デジタルシフトの課題を持つ日本の全企業に対してのコンサルティング業務を行っていただきます。コロナの影響化でよりデジタルシフトのニーズが加速しており、事業拡大を行います…

株式会社デジタルホールディングス
職種:法務
年収:470万円~750万円
役職:一般職

募集タイトル
★急募★法務担当 ◎東証一部上場 ◎残業時間10時間 ◎穏やかな社風

業務内容
法務・コンプライアンス部の人員を増員します。

doda

ベクトル
職種:【東証一部】労務担当※国内外トップクラスの最大PR企業/連結売上301億超
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル

業務内容
■詳細:
東証1部上場企業での労務担当として以下内容をお任せします。
【具体的な職務内容】
給与計算・

ベクトル
職種:【ポテンシャル可】Unity エンジニア・ブリッジエンジニア(自社制作ゲーム)
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル

業務内容
■業務詳細:
Unityを使ったゲームアプリの開発および、開発会社(外部委託)とのコミュニケーションブリッ

ベクトル
職種:【未経験/第二新卒可】PRコンサルタント※東証一部上場/未経験から広報・PRスキルを高める
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル

業務内容
■概要:
クライアント獲得~企画具体化~受注後の進行管理まで一貫して担当していただきます。

■業務詳

ベクトル
職種:【東証一部】法務部スタッフ※国内外トップクラスの最大PR企業
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル

業務内容
■詳細:
9期連続25%以上の利益成長中の東証一部上場企業(株)ベクトル及びグループ各社の法務業務をご担

ベクトル
職種:【異業界歓迎】PRコンサルタント※東証一部/国内NO.1代理店
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル

業務内容
■概要:
クライアント獲得~企画具体化~受注後の進行管理まで一貫して担当していただきます。

■業務詳

電通
職種:営業
年収:350万円~750万円
役職:一般職

募集タイトル
営業職~広告業界未経験歓迎/日本最大の総合広告会社/大手クライアント多数~

業務内容
電通の各ビジネスプロデュース局において、広告主(クライアント)に対して、広告施策全般の企画提案や制作進行管理を行います。

若手優秀層なら、キャリトレ

成長企業の求人情報No1

ベクトルのような会社に興味がある方には、キャリトレで情報収集をすることがおすすめです。
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元人事のコメント

特に第二新卒の情報収集に、キャリトレは非常におすすめです。キャリトレには都心の成長企業・大手企業の有名企業が多くの分けて向けの求人を出しており、経験が浅い第二新卒がメインターゲットになっています。

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ベクトル
職種:キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント・派遣コーディネーター
年収:
役職:

募集タイトル
[東京]企業の開拓「企画営業」【土日祝日休み・年収350万円以上・休日127日以上】【仕事内容】ブランドストーリーを配信…

業務内容
[東京]企業の開拓「企画営業」【土日祝日休み・年収350万円以上・休日127日以上】【仕事内容】ブランドストーリーを配信するWebメディアを担当当社が運営する新規メディア『BRANDTIMES』に掲載していただける企業を開拓していただきます。開拓する企業に決まりはないため、自分の好きな分野にアプローチしてください。【仕事の流れ】▼企業へのアプローチ新聞、ニュース、Webサイトなどから、気になる企業やサービスをピックアップし、電話でアプローチ。その際に、企業のニーズを把握しましょう。ブランディングに関する企業のニーズはさまざま。採用に関して悩んでいる、商品をもっとPRしたいなど、具体的にヒアリングしてください。▼商談訪問し、まずはサービスに関する細かい説明を行ないます。もう一度ニーズをヒアリングし、目的と予算に応じたシミュレーションを立てます。クリック率の目標やコンバージョンを最大化するための施策などを考えましょう。※訪問件数は月20件ほど。ひとり立ちするまでの約1年間は、先輩と一緒に商談やシミュレーションを行ないます。▼受注・取材担当への引き継ぎ企業とすり合わせをした内容を専用のシートを記入し、取材担当に共有。記事の完成形がどのようなものになりそうか、取材はどう進めていくかなど相談し、取材前に企業に連絡します。▼フォロー配信が終了したら、その際のデータを数値化して、配信レポートとして企業に共有。連載シリーズにするのか、新しい商品もPRするのかなど、その後についても、状況に応じてお話していきましょう。◎どのようにターゲットに記事を届けるかまで、徹底的に考えます!記事を適切なターゲットにしっかり読んでもらえるように、広告配信までできるのが『BRANDTIMES』の特徴。例えば、マンションを販売したい企業に対し、購入層の見る媒体はどこかといったように考え、提案していきましょう。

ベクトル
職種:WEBプロデューサー・ディレクター
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【人事本部労務担当】No.1PRコンサルファームである同社グループの中長期経営戦略の中で、人的資源基盤の…

業務内容
株式会社ベクトル【人事本部労務担当】No.1PRコンサルファームである同社グループの中長期経営戦略の中で、人的資源基盤の充実を図り、経営ゴールを実現に導きます。【具体的には】給与計算・勤怠管理・社会保険手続・安全衛生管理・入退者手続等※将来的には制度業務給与計算や社会保険手続等の労務業務を主に担当して頂きます。ゆくゆくは制度業務にも携わって頂く可能性があり、企画・提案力も求めています。

ベクトル
職種:QA
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以…

業務内容
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以上の利益成長中の同社及びグループ各社の法務業務をご担当いただきます。ご入社される方のご経験とご志向によってお任せする業務を決定します。【具体的には】・契約書等の法的書面のチェック・ドラフト・社内の各種法律相談への対応・取締役会事務局(関連するグループ統括業務も含みます)・M&A、企業再編関連業務・規程類整備等・株主総会、株式事務・その他関連業務(押印等)等【配属先】経営企画本部法務部4名

ベクトル
職種:WEBマーケティング
年収:
役職:

募集タイトル
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以…

業務内容
株式会社ベクトル【法務部スタッフ】【募集背景】事業拡大に伴う増員募集でございます。国内の上場企業で唯一、9期連続25%以上の利益成長中の同社及びグループ各社の法務業務をご担当いただきます。ご入社される方のご経験とご志向によってお任せする業務を決定します。【具体的には】・契約書等の法的書面のチェック・ドラフト・社内の各種法律相談への対応・取締役会事務局(関連するグループ統括業務も含みます)・M&A、企業再編関連業務・規程類整備等・株主総会、株式事務・その他関連業務(押印等)等【配属先】経営企画本部法務部4名

ベクトル
職種:法人営業
年収:
役職:

募集タイトル
アカウントエグゼクティブ/株式会社ベクトル・新規クライアントの課題解決のためのPR戦略の企画立案と提案営業を行います。・…

業務内容
アカウントエグゼクティブ/株式会社ベクトル・新規クライアントの課題解決のためのPR戦略の企画立案と提案営業を行います。・クライアントの商品・サービスを世の中に広めるために、マスメディア露出、Webメディア露出、リアルイベントなどのあらゆる手段から最適なソリューションを考え提案します。【具体的には】・アポリスト作成、テレアポ、ニーズヒアリング、企画書作成、提案を行って頂きます。【職務魅力】(1)ひとりひとりの裁量権が大きく、ご自身で自由に企画しクライアントへ提案が可能です。(2)Web領域やソーシャルメディア領域、「動画」を活用した立体的なデジタルコミュニケーションの戦略設計からメディアでのアウトプットまでを体系化させ、ワンストップで提供できるビジネスモデルをいち早く確立しており、業界内で非常に高い評価を得ています。(3)国内では圧倒的No1のポジションですが、「アジアNo.1のPRカンパニー」を目標に、中国(上海・北京)市場を足がかりとして積極的にグローバル展開していきます。(4)クライアントは、各業界最大手企業から、政府官公庁、海外政府観光局、ベンチャー、スタートアップ、アパレル企業、オンラインゲーム企業など、非常に幅広いPR案件を担当しています。

UUUM株式会社
職種:法人営業 / 個人営業・カウンターセールス
年収:
役職:

募集タイトル
【UUUM】年収~900万円★ECマーケター/まもなく5G解禁!!急成長市場をネットワークする動画プラットフォーマー・WEBマーケティング分析・事業課題抽出・事業戦略立案・データ分析など各種KPIモニタリング・外部会社との折衝

業務内容
【UUUM】年収~900万円★ECマーケター/まもなく5G解禁!!急成長市場をネットワークする動画プラットフォーマー・WEBマーケティング分析・事業課題抽出・事業戦略立案・データ分析など各種KPIモニタリング・外部会社との折衝

UUUM株式会社
職種:社内SE・情報システム
年収:
役職:

募集タイトル
Webエンジニア(シニア)/UUUM株式会社YouTuber向けWebサービスの要件定義・設計・開発を行っていただきます。ご本人のご希望によってはWebサービス構築のすべての工程に関わって頂くことが可能です。開発環境はLAMPになります。【待遇面補足】・昇給年2回・賞与年1回※決算賞与

業務内容
Webエンジニア(シニア)/UUUM株式会社YouTuber向けWebサービスの要件定義・設計・開発を行っていただきます。ご本人のご希望によってはWebサービス構築のすべての工程に関わって頂くことが可能です。開発環境はLAMPになります。【待遇面補足】・昇給年2回・賞与年1回※決算賞与

オプトホールディング
職種:営業
年収:400万円~500万円
役職:一般職

募集タイトル
顧客のWEBマーケティング課題解決など

業務内容
顧客のWEBマーケティング課題解決

オプトホールディング
職種:経営企画
年収:400万円~600万円
役職:一般職

募集タイトル
戦略・予算策定・KPI策定など

業務内容
戦略・予算策定、事業モニタリング、働き方改革の施策実行

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CareerBooks調査情報

ベクトルの面接情報

面接・選考の流れ

STEP1
書類選考(SPI/適正診断)
ベクトルへの転職では、まず書類選考が実施されます。これまでの職歴や志望動機など、内容は基本通りのものになりますが、第二新卒の場合、簡単な適正診断等がおこなれる可能性はあります。
STEP2
面接(2~4回)
書類選考に通過すると次は面接です。人事面接→現場社員面接→役員面接と、基本的には複数回に渡って面接が行われるようですが、ポジションによっても変化すると思われます。(人事面接が最後のパターンもあります)
STEP3
内定・入社
面接を通過すれば内定が出ます。その後、条件などの入社交渉を行ないます

面接の口コミ

キャリコネより、ベクトルの選考関連の口コミを一部ご紹介します。口コミが気になる方は、詳しくはキャリコネをご参考ください。

部署:営業部
役職:企画営業

記憶に残ったPRは?

回答
ブログで拝見した内容を伝えましたが、他社が企画した内容を言うようにと言われました。某映画のキャンペーンについてお伝えした。

部署:パブリックアフェーアーズ
役職:コンサルタント

現職での仕事内容と今持っているスキルについて様々な角度からの質問がありました。

回答
とてもフレンドリーな雰囲気で選考が進み、仕事内容もとても楽しそうでしたが、他社との比較で辞退させていただきました。

部署:アカウントプランナー
役職:企画営業

「私にこのボールペンを100万円で売って下さい」という即席プレゼンがあった。

回答
ボールペンを有名人が使っていたことにしてプレゼンを行った。プレゼン後、ボールペンを買うメリットについて詳しい説明を求められ、値段を下げられないかという交渉もありました。

部署:メディアプロモーター
役職:営業

新卒就職活動時の状況、現職での経験、転職理由、なぜPR業界に行きたいのか。

回答
転職理由の内容が、他の金融からの転職希望者と同じでありきたりと感じられたようで、どうして?と聞かれた。最後に付け加えたように聞かれたのが希望年収でした。

部署:PRコンサルタント
役職:コンサルティング営業

自己紹介をしてください

回答
氏名・経歴など、用意していた自己紹介をしました。コミュニケーションはとりやすかったです。

特に変わったことは聞かれませんでした。

部署:わからない
役職:マーケティング関連職

何の変哲もない普通の赤ペンを100万で売ってください。

回答
赤ペンの生まれに付加価値をつけて、見た目は変哲もないが、100万でも買ってもいいと思う人が1人は出るように話した気がする。

キャリコネはこちら

キャリアアドバイザーのおすすめする転職サービス

サービスについて

エージェントでしか出会えない求人は多い

転職エージェントは、ベクトルのような企業に転職する際にはほぼ確実に利用したほうが良いサービスです。それは理由は彼らしか保有していない求人にあります。

ベクトルのような企業は基本的に応募者の数よりも質を重視するため、一次審査をエージェントに任せるために、多くの求人を非公開にしています。また、採用枠は企業の状況によって常に変化しますが、それらを追えるのもエージェントの強みです。媒体によりますが、およそ全体の70%程度が非公開求人として扱われています。

若手層の情報収集はスカウトサービスがおすすめ

ただ、今良い条件の求人があっても選考に入るつもりがないなら、スカウトサービスの利用をおすすめします。

転職エージェントは、人に動いてもらう分「ある程度以上、条件に合致するものがあれば選考に入る気がある」人を対象にしています。アドバイザーとの良い関係は、転職の大きな助けになりますが、具体的な思いを伝えられて初めて動くものでもあります。その思いが少しもない時は、転職エージェントの利用はおすすめしません。

一方スカウトサービスは、「今は転職を検討していない」人も対象にしたサービスであり、公開求人の検索に加えて、あなたのプロフィールを見て相性の良い企業からスカウトが届くなど、程よくリアリティのある求人情報に触れるのに最適なサービスです。

スカウトサービス

サービス 特徴
キャリトレ 20~30代前半をターゲットにするスカウトサービス。楽天やサイバーエージェントなどのメガベンチャーから、富士通、電通やpwc、SoftbankやIBMなどの大企業が登録
ビズリーチ ハイクラス向けのNo1スカウトサービス。年収1000万円以上の求人が3分の1以上を占める。80%のユーザーが実際にスカウトから転職している

代表的なキャリトレ(若手、35歳以下)とビズリーチ(ハイクラス、35歳以上)は、ベクトルのような上場企業から、有名ベンチャー企業まで幅広いジャンルの会社の求人が登録されています。

スカウトサービスは、人と接さずに待ちの転職活動ができる数少ない転職サービスのため、キャリアについて長期的に考えたい方は是非登録してみましょう。

また、精度の高いスカウトが送られてくるようにするためには、プロフィールは充実させて置く必要があるので、15分程かかりますが最低限の初期投資としてしっかり入力しておきましょう。

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転職エージェント

サービス 特徴
リクルート
エージェント
求人数No1。上場企業3000社のうち、1500社ほどを直近数年で取り扱っている。もちろん中小企業にも強い。ただ、担当者は機械的でサポートが薄い傾向がある
Doda 求人数No2で、リクルートとの差別化としてサポート力が強い。直近はLINEでのサポート精度なども積極的に導入するなど、実際に満足度・サービス期待値は高い。
JAC
リクルートメント
ハイクラス向けに最適。企業ごとに担当が異なるのが特徴で、だからこそ正確な企業・担当者情報が手に入り、難易度の高い選考対策に有利。

リクルートエージェントから始めよう

結論として、ほとんどの方にとってリクルートエージェントは一度は利用したほうがよいサービスです。実際に他サービスをメインに活動している方でも、リクルートエージェントの併用率は非常に高いです。

転職エージェントは、「取引のない企業の求人は、おすすめできない」ため、求人数は最も重要です。リクルートエージェントはこの求人数に圧倒的に優れているため、少なくとも自分の求める求人を保有している可能性は高くなります。

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求人数圧倒的No1
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✔ 求人数国内No1。大手から中小まで

✔ 地方拠点数が多く、全国で利用可能

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ハイクラスはJACリクルートメント

また、あなたが年収600万円以上のハイクラスに合致する場合は、よりサポートに優れたJACリクルートメントのようなハイクラス特化型の転職エージェントも利用をおすすめします。一般向けの転職エージェントより求人数は少なくても、企業情報や担当者の理解度・解像度が圧倒的に優れています。

このように、転職エージェントを利用する際は、各エージェントで強みが分かれているため、2,3個は使ってみることを強くおすすめします

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ハイクラス転職ならJACリクルートメント

年収600万円以上の求人似特化

✔ 企業ごとに担当がつくから詳しい企業情報を知れる

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ベクトルの転職ニュース

関連企業の転職ニュース

…昨年7月、本体のデジタル部門を分社化して、デジタル関連子会社2社を統合した「電通デジタル」を設立した。630人で発足したが、本体からの異動や中途採用が続き、現在は750人体制となっている。 外資系の勢力拡大に対抗するかのように、約100人のコンサルタントを抱える。…
… 電通は16日、都内で決算説明会を開き、2017年12月期に人員増強で25億円を投じると明らかにした。中途採用や有期雇用契約などで人材を200人以上増やし、新規採用も進める。 …
… 電通は27日、労働環境改善に向けた基本計画を発表した。2019年度までに総労働時間を14年度比で2割削減し残業をほぼゼロにすることなどが柱。…
… 電通は今期(2017年12月期)、過去最高益を更新する見通しだ。「あの電通が?」と驚く向きも多いだろう。過去1年、同社の枕ことばは「女性新入社員が過労自殺した」で定着していた。…
… 電通は2日、女性新入社員の過労自殺問題を受けて検討していた労働環境の改善策を発表した。2017年1月をめどに全社員の1割にあたる650人を仕事が集中する部署に厚く配置する。…
… 電通は2日、来年1月をめどに全社員の1割に相当する650人規模の配置換えや異動を実施すると発表した。人員配置の適正化で1人あたりの労働時間や業務量の削減を目指す。 …
…電通に聞いてみよう。 ところが、「強制飲酒・飲食は一切禁止しています」と真道哲哉・人事局採用部長はきっぱり。■「昔は泡を吹いて飲んでいた」広告業界 博報堂はどうか。…

職種紹介

営業

業務内容

顧客の情報管理や企画・提案、実施スケジュール、予算管理を行います。窓口として顧客の担当部門とコミュニケーションを取りながら、受注対応やコンペに向けた情報収集を行うのがメインの業務です。アカウントプランナーと呼ばれることもあります。広告を通して顧客の売上増加、ブランドイメージの向上させる役割を担います。

必要なスキル・資格

営業としてのコミュニケーション能力が求められます。顧客とのこまめな連絡が求められるため、法人営業経験やフットワークの軽さを活かすことができます。デザインやコピーライティングの知識、Web広告であればSEOやHP作成、Webマーケティングの知識も役立ちます。

クリエイティブディレクター

業務内容

広告制作現場における責任者として、部門ごと・特定の分野ごと(Web・映像・グラフィック等)のディレクション業務を行います。依頼されたプロジェクトに対し、クリエイティブチームのフォローを行いながら納期通りに全工程を滞りなく進め、制作の質を担保します。

必要なスキル・資格

クリエイター業務全般の知識と、マーケティング知識が必要なため、プロジェクトにおける業務経験が必要とされます。ニーズの高いプログラミング知識も役立ちます。また、クリエイティブチームのフォローや統括を行うため、各メンバーとのコミュニケーション能力やマネジメント能力も求められます。

コピーライター

業務内容

目に留まるような広告のキャッチコピーや本文を考えるのがコピーライターの業務内容です。広告制作会社や広告代理店の制作部門に属し、インターネットなどのWeb広告やテレビやラジオのメディア、新聞やフリーペーパーといった紙面広告に携わります。

必要なスキル・資格

表現方法や制作技術などの広告に関する知識、求められている本質を理解し、言葉に変えることができる語彙力や表現方法、自分の制作物に対しての修正依頼やダメ出しへの忍耐力、納期直前のハードスケジュールがこなせる体力などが必要とされます。必ず必要な資格はありませんが、コピーライター養成講座の受講やIllustrator・Photoshopのクリエイター能力認定試験、Webクリエイター認定試験の資格を活かせる可能性があります。

ベクトルについて

会社概要

社名 ベクトル
 本社所在地 東京都港区赤坂4−15−1 赤坂ガーデンシティ
 代表者 西江 肇司
 資本金 2,164百万円
 売上 301
 従業員 1037
業界 広告・デザイン

業績情報

直近の年間売上高
301億円
従業員あたりの売上
2907万円
売上業界ランキング
9位/38社
3年間の売上変化率
226.88%

主要企業の売上高の推移


会社名 2000年度 2001年度 2002年度 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 2008年度 2009年度 2010年度 2011年度 2012年度 2013年度 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度
電通 -円 1兆8144.00億円 1兆7895.00億円 1兆6930.00億円 1兆7492.00億円 1兆9105.00億円 1兆9633.00億円 2兆940.00億円 2兆576.00億円 1兆8872.00億円 1兆6787.00億円 1兆8335.00億円 1兆8931.00億円 1兆9413.00億円 2兆3094.00億円 2兆4193.00億円 -円 9289億円 1兆186.00億円 -円
オプトホールディング 4億円 14億円 30億円 44億円 95億円 181億円 294億円 353億円 537億円 545億円 582億円 623億円 790億円 677億円 670億円 641億円 699億円 827億円 873億円 -円
博報堂DYホールディングス -円 -円 -円 -円 9067億円 1兆896.00億円 1兆1112.00億円 1兆885.00億円 1兆1188.00億円 1兆334.00億円 9171億円 9365億円 9784億円 1兆455.00億円 1兆960.00億円 1兆1311.00億円 1兆2153.00億円 1兆2555.00億円 1兆3351.00億円 1兆4457.00億円
セプテーニ・ホールディングス -円 65億円 76億円 88億円 114億円 148億円 210億円 259億円 307億円 331億円 327億円 347億円 414億円 460億円 544億円 646億円 733億円 -円 -円 -円

主要企業の平均年収の推移


会社名 2000年度 2001年度 2002年度 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 2008年度 2009年度 2010年度 2011年度 2012年度 2013年度 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度
電通 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 1336万円 1335万円 1357万円 1279万円 1119万円 1164万円 1146万円 1144万円 1192万円 1229万円 1248万円 1273万円 1180万円 -万円
オプトホールディング -万円 -万円 -万円 488万円 498万円 533万円 477万円 504万円 522万円 502万円 511万円 528万円 515万円 528万円 572万円 553万円 567万円 604万円 680万円 -万円
博報堂DYホールディングス -万円 -万円 -万円 -万円 1043万円 1279万円 1272万円 1371万円 1286万円 1049万円 995万円 1018万円 995万円 1021万円 1053万円 1037万円 1036万円 1057万円 1089万円 1065万円
セプテーニ・ホールディングス -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 536万円 505万円 525万円 537万円 547万円 546万円 563万円 583万円 587万円 567万円 630万円 -万円

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ベクトルの売上高・業績
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転職エージェント活用のポイント

日本には、小さいものも含めると、1万以上の転職エージェントが存在します。実際に転職エージェントを検索すると、様々なものがヒットすると思います。ここでは、実際にどういう転職エージェントを利用するべきかをご説明します。

エージェントはいくつ利用するべき?

転職エージェントはできるだけ活用する

今あなたが、ベクトルのような会社への転職を考ていらっしゃるなら、できるだけ転職エージェントの活用をおすすめします。理由としては、①自分にあった求人があるかは非公開求人をチェックしないとわからない。②面接の雰囲気や事前準備などしっかりと対策をした上で選考に臨む必要がある。③選考難易度の高いベクトルに実際転職できるかどうかはわからない。あなたの経歴に合う企業にも的を広げて、並行して転職活動を行ったほうがよい。というようなことからです。

特に①の理由が大きく、転職媒体に公開されている求人は実は全体のごく一部でしかないのです。例えば営業職の場合でも、実際にどのような企業に対して、どのような商品をどのような形式で販売した経験があるか。によって、同じ企業でも、思わぬ部署で経験が生かされたりすることもあるでしょう。また、もし自分の行きたいと思っていた企業でそのポジションが空いていなくても、別の企業でぴったりな求人良い条件である場合もあります。

そのようなことを考えると、自分にあった求人を、色々な媒体の公開求人の求人原稿から、自力で探し出すことは実際かなり難しいのです。

最低2つは併用している人が多い

キャリアブックが転職エージェントを通して転職に成功した人126人に対して行った調査のうち、90人(71%)が2社以上の転職エージェントを利用しており、54人(42%)が3社以上の転職エージェントを利用しています。

つまり、エージェントを利用して転職に成功した多くの人が、2つ以上の転職エージェントを利用していることになります。

3社以上を併用 54人
2社以上を併用 36人
1社のみ 36人

「求人数」や「担当者との相性」が主な理由

多くの人が転職エージェントを利用する理由は何か、アンケートで調査をしました。その結果、「よい担当者とであえる」が43%。「求人を色々と見られる」が32%となりました。

転職エージェントを利用するにあたって、担当者は非常に重要な要素です。よりよい担当者とであうために複数の転職エージェントを利用している人が多いようです。また、それぞれのエージェントからおすすめされる求人の幅を広げるために色々なエージェントを使っている人も多いようです。

よい担当者と出会える 43%
求人を色々と見られる 32%
複数の選考を受けれる 20%
特に理由なし 5%

どのようなエージェントを利用するべき?

転職エージェントには、大きく2つの種類があります。幅広い業界、職種を取り扱う総合型エージェント、業界や職種に特化した特化型エージェントです。

志望の業界や職種が明確で、その領域に特化した転職エージェントがある場合は、特化型の転職エージェントも利用するべきですが、いずれにせよ総合型の転職エージェントは必ず利用してみましょう。

理由として、やはり特化型は全体の求人数が限られるため、単純な大手の求人だと総合型が網羅的に抑えている可能性が高く、担当者との面談の中で、考えていなかったような業界の会社にもコンタクトが取れ、幅広い視点で転職活動が行えるためです。

総合型 幅広い業界・職種の求人を扱う大規模エージェント。特定の領域に特化しているわけではないため、幅広い求人の提案をしてくれる。転職先が固まっていない時などにおすすめ
特化型 業界・職種に特化した転職エージェント。専門的な領域に特化しているため、その領域に関しての深い知識・求人量、緻密な人事とのコミュニーケーションが可能。

おすすめの転職エージェント

リクルートエージェント

迷ったらコレ!32万件の求人数を誇る転職エージェントの決定版

リクルートエージェントは、人材業界のトップを独走しているリクルートが運営する国内最大級の総合転職エージェントです。

その歴史は約40年と古く、これまで45万人以上をサポートしており、業界最多の実績を誇っています。保有している求人の量や質、サポート体制など、あらゆる面でトップレベルの水準を誇っており、その総合力が強みと言えます。

特に求人量は32万件以上(非公開求人含む)と、他社を圧倒しており、地方都市にも拠点を構え、日本全国だけでなく海外の求人も豊富に取り扱っています。求人案件の取りこぼしを防ぐために、登録は必須と言えます。

転職エージェント選びで迷っている方は、総合的に安定しているリクルートエージェントで間違いないでしょう。

オススメ度 特徴
総合
転職支援実績No.1。圧倒的な求人量と手厚いサポートが強み。
求人の量・質
非公開求人含め求人数が32万件と他社とは一線を画している。
サポート
リクルートグループが築いた信頼性で企業への交渉力は抜群。
担当者
業界各所から優秀なキャリアコンサルタントが集まっている。

マイナビエージェント

大手企業はもちろん、ホワイトな優良中小企業に出会える

マイナビエージェントは20代〜30代半ばで、優良企業を紹介してほしいという方には非常におすすめの大手総合転職エージェントです。

マイナビエージェントは、若手の転職支援実績が豊富で、利用者の80%が20代〜30代半ばです。提携企業も若手〜中堅層の採用ニーズを抱えている企業が多いです。

また、新卒採用市場で最大手のマイナビグループは、新卒採用で培った企業とのネットワークを活用し、大企業はもちろん、優良中小企業の求人を多数保有しています。マイナビエージェントが保有する求人の半数以上が非公開求人で、一般公開したら応募が殺到するような人気求人を紹介してもらうことが可能です。

オススメ度 特徴
総合
若手の転職支援実績が豊富。優良企業の求人を多く保有している。
求人の量・質
大手企業はもちろん、ホワイトな中小企業の非公開求人が多い。
サポート
キャリアカウンセリングから選考対策、企業への交渉まで一貫してサポートが手厚い。
担当者
密なコミュニケーションが特徴的だが、頻繁すぎるという声も。

ビズリーチ

国内最大級!キャリアアップといったらココ

ビズリーチはハイクラス向けの会員制転職サービスで、ヘッドハンターや人事から直接スカウトが届いたり、高年収の求人を検索することが可能です。

その会員数は151万人を突破しており、ハイクラス向けの転職サービスでは業界最大手です。

求人量・質など総合的に欠点がなく、高年収ポジションや管理職での転職を希望しているは必ず登録しておきたいサービスです。

また、今すぐの転職を考えていなくても、スカウトを受け取りながら興味あるオファーが来たら話を聞いてみたいという人にもおすすめです。

オススメ度 特徴
総合
ハイクラス向けの転職エージェントとして実績No.1を誇る。
求人の量・質
公開求人数は12万件と総合転職エージェントと引けを取らないほどの量。
サポート
基本サービスには選考対策などのサポートが含まれていない。
担当者
業界に精通したヘッドハンターから専門的なアドバイスをもらうことも。

キャリトレ

話題沸騰!ITベンチャー企業への転職なら登録必須!

CMで人気のキャリトレは、若手向けに特化した全く新しい転職サイトです。運営元はビズリーチで、「ビズリーチ」はハイクラス向け、「キャリトレ」はキャリアの浅い若者向けと、ターゲットが棲み分けされています。

12万件以上の求人数は業界トップクラスで、中でも急成長を果たしているITベンチャー企業の求人を多く取り扱っています。

また、簡単ワンタップの操作で、企業にあなたの興味を届けることができ、マッチした企業から直接オファーが届くようになります。

転職活動に役立つ機能が充実しているのも大きな特徴です。2種類のスカウト機能や、人工知能が搭載されたレコメンド機能で、受動的に希望条件に合った求人を探すことが可能です。

20代・30代でITベンチャーへの転職であれば、キャリトレを使わない選択肢はないでしょう。

オススメ度 特徴
総合
20代向けの求人数では、リクナビやマイナビと同等の水準。
求人の量・質
12万件の求人のうち、大多数が20代向けの求人。
サポート
AIを搭載したレコメンド機能や、2種類のスカウト機能が充実。
担当者
ツイッター上で担当者が相談に乗ってくれるユニークな機能。

パソナキャリア

年収重視の方は登録必須!67%の人が転職後に年収アップを実現

パソナキャリアは、人材業界大手のパソナが運営している総合転職エージェントで、転職がはじめてで年収を上げたい方におすすめです。

パソナキャリア経由で転職をした人のうち、なんと67%が転職後に年収が上昇しており、パソナキャリアは年収アップの面で強みを持っています。

また、利用者の半数以上が転職経験がなく、転職がはじめての人からの評価が高いです。

はじめての転職で不安だけど、年収アップを目指しているけど、はじめての転職で不安という方は、パソナキャリアを利用しましょう。

オススメ度 特徴
総合
総合的に安定している。特に年収アップに強みを持っている。
求人の量・質
求人数は4万件と、リクルートやdodaに比べると劣っている。
サポート
丁寧なキャリアカウンセリングや選考対策が好評。
担当者
企業への交渉力が強く、67%の人が年収アップを実現している。

doda

抜群の安定感!IT・通信業界、営業・企画職への転職に強い

dodaは業界大手のパーソルキャリアが運営している転職エージェントで、転職支援実績はトップクラスです。

非公開求人を含め全国14万件の求人を保有していて、リクルートエージェントの32万件に次ぐ国内2番手の求人数を誇っています。14万件のうち約8万件が非公開求人で、一般の転職市場には出回らないようなdoda独自の求人を紹介してもらうことが可能です。

特に、IT・通信業界や、営業・企画職の求人が多いため、IT志望でビジネス職の方は必ず登録しておきたい転職エージェントです。

また、キャリアコンサルタントによる丁寧なキャリアカウンセリングに定評があり、「初めての転職で不安」という方にも自信を持っておすすめできます。面接確約オファーが届くスカウトサービスや、転職フェアなどのイベントを頻繁に開催しており、自分に合った企業が見つかる機会も充実しています。

オススメ度 特徴
総合
求人量は国内2番手でトップクラス。
求人の量・質
公開求人6万件、非公開求人8万件と豊富な求人量が強み。
サポート
スカウトや転職イベントで、自分に合った求人が見つかる機会が豊富。
担当者
LINEで気軽に転職相談や求人提案を受けられる。

マイナビエージェントIT

豊富な求人数を誇る!大手ならではの安定したサポート体制も

オススメ度 特徴
総合
大手ならではの安定したサポート体制と求人数・質が強み。
求人の量・質
レバテックの3倍の求人数を誇る。優良中小企業の求人が多い。
サポート
マイナビグループで蓄積されたIT業界特有の転職ノウハウを活用。
担当者
IT業界出身者による専門的なアドバイスが受けられる。

ウズキャリ(UZUZ)

20代全般におすすめ。特にIT業界希望者は登録マスト

オススメ度 特徴
総合
丁寧なサポート体制と担当者の質が好評。
求人の量・質
ブラック企業を排除し、優良企業のみ扱っている。
サポート
平均20時間のキャリアカウンセリングが特徴的。
担当者
担当者の90%が元第二新卒・既卒のため、経験を元にしたアドバイスを受けられる。

ワークポート

IT業界未経験者は登録必須!未経験のサポート体制が充実

オススメ度 特徴
総合
IT業界特化型としては老舗で、未経験でのIT業界転職に強い。
求人の量・質
IT業界未経験OKの求人が豊富。
サポート
無料のプログラミングスクールなど、未経験へのサポートが手厚い。
担当者
専任の転職コンシェルジュが、きめ細かく素早い対応してくれる。

レバテックキャリア

IT業界転職実績No.1。高年収の良質な求人が豊富

オススメ度 特徴
総合
IT業界の転職支援では実績No.1。高年収求人が多い。
求人の量・質
全体の60%以上が年収700万円以上の高年収求人が豊富。
サポート
過去の質問例を元にしたIT業界特有の専門的な面接対策が特徴的。
担当者
最新の技術やTI業界の転職に精通した担当者によるアドバイス。