年収比較

【2021最新】NTTドコモの年収は?職種や年齢別の給与・ボーナス・評価制度などまとめ!

有価証券報告書によると、NTTドコモの2021年2月時点で最新の平均年収は870万円平均年齢は40.1歳コンピュータ・通信業界の年収ランキングは6位となっています。
また、統計情報から推定される年間の平均ボーナスは約undefined万円平均月収はundefined万円です。

今回はNTTドコモの競合企業との比較職種、役職ごとの年収事例や、初任給・ボーナスなどの事例などをまとめました。是非ご覧ください。

※この記事の平均年収や、福利厚生などは、「有価証券報告書」や、企業が発表している情報、口コミサイトなどの意見を元にまとめた情報です(2020年8月時点)。一般的な平均年収に関する統計情報は、厚生労働省などが公表している賃金構造基本統計調査や、業界団体が提出している資料を参考に、企業を客観的に比較するための推定値として利用しています。是非、こちらをご理解いただいた上で、ご参考ください。

NTTドコモの年収情報まとめ

基本情報

平均年収
870万円
平均年齢
40.1歳
月収(推定)
undefined万円
ボーナス(推定)
undefined万円

平均年収は870万円。平均年齢は40.1歳

有価証券報告書によると、2021年2月現在、NTTドコモの平均年収は870万円、平均年齢は40.1歳となっています。それらの数値を元に、統計を元にした独自の計算式に基づく想定の月収はundefined万円。ボーナスは年二回合計でundefined万円前後と予想されます。

年収と勤続年数の傾向



年収は上位10%の高水準

全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、NTTドコモの平均年収870万円は、上位10%の高水準です。また全国3000社の上場企業の平均年収の中央値は650万円前後となっています。

勤続年数は平均より長め

NTTドコモの平均勤続年数17.2年は、全国の上場企業約3000社を対象にした平均年収の調査において、平均より長めとなっています。また全国3000社の上場企業の勤続年数の中央値は11年前後です。

NTTドコモの転職はこちら

https://career-books.com/docomo-tenshoku/

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NTTドコモの年収のランキング

業界別・上場企業内でのランキング

順位 会社名 平均年収
1位 ソフトバンクグループ 1,253万円
2位 ユニデンホールディングス 1,154万円
3位 KDDI 930万円
4位 NTT東日本(日本電信電話) 911万円
5位 兼松 904万円
6位 NTTドコモ 872万円
7位 セイコーホールディングス 824万円
8位 大塚商会 807万円
9位 三谷商事 804万円
10位 サトーホールディングス 803万円
11位 ブラザー工業 762万円
・・・・・・・・
68位 トーシンホールディングス 328万円
順位 会社名 平均年収
1位 M&Aキャピタルパートナーズ 2,478万円
2位 GCA 2,063万円
3位 日本商業開発 1,921万円
4位 ボストンコンサルティング(BCG) 1,860万円
5位 キーエンス 1,839万円
6位 ヒューリック 1,636万円
・・・・・・・・
175位 五洋建設 876万円
176位 霞ヶ関キャピタル 874万円
177位 アルバック 874万円
178位 日清製粉グループ本社 873万円
179位 東宝 873万円
180位 NTTドコモ 872万円
181位 若築建設 872万円
182位 スター精密 871万円
183位 オリックス 870万円
184位 稲畑産業 870万円
185位 三菱重工業 867万円
・・・・・・・・
3334位 トスネット 260万円
※こちらの情報は、おもに有価証券報告書にて掲載されている年収情報を参考に、約3000社のデータベースを制作して算出しています。

コンピュータ・通信業界では第6位

コンピュータ・通信業界の企業内でのNTTドコモの年収ランキングは第6位です。
コンピュータ・通信業界の年収第1位はソフトバンクグループ、第2位はユニデンホールディングス、第3位はKDDIとなっています。
コンピュータ・通信業界のランキング一覧はこちら

有力企業全体で第180位

CareerBookが調査した有名企業約3000社の中で、NTTドコモの年収順位は第180位です。
有力企業全体での年収第1位はM&Aキャピタルパートナーズ、第2位はGCA、第3位は日本商業開発となっています。

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NTTドコモの職種別年収

営業職・開発職などの年収事例

職種グループ 職種 平均年収
営業・ビジネス職 営業 500万円~800万円
企画職 企画 500万円~700万円
事務・専門職 事務 450万円~650万円
開発・エンジニア 開発 700万円~800万円
システムエンジニア(SE) 500万円~750万円

営業の年収は500万円~800万円
開発の年収は700万円~800万円

口コミ情報を参考に、NTTドコモの一般的な職種別の年収情報をまとめました(部長・課長級は除く)。
営業・ビジネス職、企画職、事務・専門職、開発・エンジニアなどの職種の年収情報が報告されています。例として、営業職の年収は500万円~800万円。開発職の年収は700万円~800万円となっています。
ただしあくまで一般的な水準であり、人によっては、上記よりも大きな年収をもらっているケースはあるようです。

年収に関する口コミ情報

CB編集者
CB編集者
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新卒入社 開発 女性
新卒入社 開発 女性
基本給は低いので残業代で稼いでいる。しかし残業時間の抑止もあり限度はある。
新卒入社 営業 男性
新卒入社 営業 男性
サービス残業は一切ないので、残業の多い部署に配属されれば年収1000万円は優に超える。
中途入社 事務 男性
中途入社 事務 男性
基本的に主査クラスまでは全員昇格し、年収850万円となることが可能。部署によって昇格のハードルは年々高くなっている。

※参考:Open Work, カイシャの評判など

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NTTドコモの役職・年次別年収

一般職から部長職の年収の事例

役職 年次 年収
一般社員 1~10年 450万円~800万円
課長クラス 10年~20年 1250万円~1350万円
部長クラス 20年目~ 1400万円~

部長クラスの年収は1400万円~

口コミを元に、NTTドコモの役職別、年齢別に年収をまとめました。NTTドコモの役職別の年収は、一般社員で450万円~800万円程度から始まり、部長クラスになると、1400万円~ほどに到達するそうです。
なお、年収の内訳は基本給+残業代+ボーナスで、年次は目安となっています。

役職別の年収口コミ情報

CB編集者
CB編集者
目標設定は自己で行いますが、プロセスには上司と数回面談を行い、会社の方針と個人の成長をすり合わせ、満足のいく評価に繋げることは可能です。
中途入社 事務 男性
中途入社 事務 男性
早い人は36歳頃課長クラスに昇進する。だいたい30歳頃までには出世組が選別されてしまう。
新卒入社 企画 男性
新卒入社 企画 男性
複利厚生は充実しているが、給与面は管理職になるまでは低い水準である。
新卒入社 営業 男性
新卒入社 営業 男性
役職が上がるまで給与はほぼ横ばいである。給与の急激な増加は無いが、安定を求めるなら悪い会社ではない。
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NTTドコモの働き方・企業文化・残業

環境・社風・成長・残業

環境 手当ても非常に豊富で福利厚生への満足度は非常に高い。
社風 部署によりチャレンジ精神があったり否定的な人が多かったりと傾向が違う。
成長 部署によって環境が違うため、自身の合う部署に引っ張てもらう必要がある。
残業 残業がしにくい環境であり、有給休暇は必ず取らないといけない。

福利厚生について

福利厚生の満足度が非常に高い

手当が非常に多く、住宅手当や扶養手当など基本的な手当ての他に休日変更手当や単身赴任であれば半年ごとに9回分の往復交通費の実費が支給や毎年の人間ドック費用を会社が負担してくれたりと福利厚生に対して満足しているとの意見が非常に多かったです。

社風について

部署により考え方の傾向が違う

部署によって考え方が大きく違うとのことです。例えば大きな動きや仕事をもってくるとできないや、めんどくさいなどネガティブにいう人が多い部署もあればイノーベーションを起こそうとしている部署ではこのような考えを持つ人は少ないとのことです。もし合わない部署の場合、基本的には2~3年で異動にもなるため定期的にある上長との面談でしっかりと異動したいと意思を示す必要があるとのことです。

成長環境について

部署によって成長機会が違う

部署によって自己啓発の補助が出るところもある反面、業務に追われてそもそも研修や自己啓発の時間があまりとれず、実務に活かしきれないと意見も出ています。また部署によってやりたいことをやらせてもらえる余力や資金力があるため、自分次第でより成長機会の多い部署もあるとのことです。ただそのためには社内アピールをしてその部署に引っ張てもらう社内政治も必要になるとのことです。

残業について

ワークバランスの確立が非常にしやすい

残業ができないように仕事時間以外は業務システムを使えなくしているとのことです。また有給休暇は20日の使用が義務づけられているとのことです。その他にもリモートワークやフレックスタイムを会社として推進しているとのことです。

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平均年収などの推移

平均年収・平均年齢・平均勤続年数の推移




年度 平均年収 平均年齢 従業員数 平均勤続年数
2020年 870万円 -歳 -人 -年
2019年 872万円 40.2歳 26564人 17.2年
2018年 874万円 40.2歳 27464人 17.3年
2017年 874万円 40歳 26734人 17.1年
2016年 865万円 39.7歳 26129人 16.8年
2015年 848万円 39.4歳 25680人 16.6年
※月収やボーナスは、厚生労働省発表の「賃金構造基本統計調査」を元に基づく推定
※ボーナスは年に2回。1回につき2ヶ月分として算定。

平均年収は直近数年で+2.59%上昇

NTTドコモの直近の平均年収、平均年齢、勤続年数の推移をまとめました。2015年から2021年にかけて、NTTドコモの平均年収は約2.59%上昇傾向にあります。これは、金額ベースでは約22万円の変化となっています。また、平均年齢の2015年から2020年にかけて約2.03%上昇、平均勤続年数は、約3.61%と上昇傾向にあります。

コンピュータ・通信業界の主要企業の比較

主要企業の平均年収の推移


会社名 2000年度 2001年度 2002年度 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 2008年度 2009年度 2010年度 2011年度 2012年度 2013年度 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度
KDDI -万円 770万円 772万円 795万円 824万円 837万円 841万円 871万円 891万円 905万円 899万円 884万円 899万円 907万円 940万円 977万円 952万円 954万円 937万円 953万円
NTTドコモ -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 -万円 810万円 826万円 808万円 803万円 813万円 814万円 817万円 829万円 848万円 848万円 865万円 874万円 874万円 872万円
ソフトバンクグループ 1918万円 1205万円 883万円 936万円 881万円 911万円 940万円 952万円 964万円 970万円 1006万円 1059万円 1098万円 1147万円 1101万円 1165万円 1165万円 1159万円 1254万円 -万円

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NTTドコモについて

会社について

会社概要

社名 株式会社NTTドコモ
本社所在地 東京都千代田区永田町2−11−1 山王パークタワー
会社URL https://www.nttdocomo.co.jp/corporate/
代表者 吉澤 和弘
資本金 949,679百万円
売上 48408
 従業員 26564
業界 コンピュータ・通信

企業理念

事業内容

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